一个好故事的完整脉络应该是满足7个要素的：目标-障碍-努力-结果-意外-转折-结局。
《终极面试》这部电影的故事满足了这7个要素。
目标：电影里的几个角色都是为了获得一份高价值的工作。
障碍：他们互为竞争。进入最终的面试环节，面试官没有明确告知他们面试的问题是什么。
努力：他们达成协议，准备合作一起找出问题是什么。
结果：研究了室内的各种可利用物品，每一个看起来可能是答案的解决方式都是错误的。
意外：一开始最先提出合作的人态度转变，开始陷害其他应聘者，让他们落选。
以下有电影剧透，不喜慎入。
就好像最近大家很喜欢研究韩少对于69sz做出的一系列反应，有些表示，韩少太富有血性的博文不符合其气场和品位。他应该再深思熟虑一点之后再写博文。成熟和冷静是什么？是等到大家的话都说完， 你再去做总结陈词。这一点在《exam》中也表现很明显，在一场争夺中，取胜者从来不是一开始就冒出来的那个。枪打出头鸟，急功近利从来没有好结果。
8个应聘者，被各自的优点或者缺点引导得失去了应聘资格。
1.亚裔
不知道是不是应该对亚洲人的印象主要还是吃苦耐劳，勤奋踏实，就好像孺子牛。凡事不懂三思而后行，喜欢把自己的主观意识强加在别人身上。在那样一个特殊的环境下，盲目是绝对不可取的。敌暗我明，你急急忙忙的在纸上写下，I deserve it，你以为你是成功学传教士么？你拿什么向你的雇主证明，就凭你苍白的那一行铅笔字？
盲目，冲动只会成为被杀鸡儆猴的案例而言。
2.Deaf
我就这个这个男人有鬼，所有的人都被white 鼓动了的时候，他无动于衷，而善意的留下的信号，以检验应聘者的倾听。
3.Brunette
聪明，配合
2010年6月15日 23：30分观完。（老公在看他认为相当凑合的葡萄牙VS科特迪瓦）
看完第一个冒出来的念头是，这类电影估计就算是大陆引进了播放权，我大概还是会选择在家里看“盗版”。虽然本人以及身边朋友都认为我是一个也还算热爱电影之人，因为，花上一两百元去电影院看一部10人以下在一个密闭空间里的表演，而且要跟一大群陌生人一起观看，会觉得不爽~~~ 好吧，这篇只是我看完电影自说自话而已，希望不会有看官看到我的标题然后进来想看精彩影评，然后发现失望之极而口出粗言。如果这样，请各位无视之，谢谢~~
给这部电影4星的原因是，本人观看这类电影几率不高，所以孤陋之下，觉得本篇还颇有创意，演员表现也可圈可点，再有一点，4男4女，包括监考官，都还颇有样貌，让我有看下去的欲望。
不给五星的原因是，其实本篇在我看来，BUG不算少：
1 Deaf这个人物，连普通的观影者如我，都会惊讶，为什么这么一场大张旗鼓的终极面试，会放进来一个像他这样的精神极度紧张，行为异于常人
《终极面试》意外的惊悚片 影片另一个译名——《血聘》
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